Tool bestehend aus Leitfaden, Spielanweisung Spielleitung, Spielanweisung Vorgesetzte, 8 Spielanweisungen für Mitarbeitende, 49 Konfliktsituationen, 29 Ereigniskarten, 9 Buchstabenkarten, 43 Ressourcenkarten, 26 Karten Eigenheiten, 37 Karten Konfliktverha

Conflict Poker

Das spielerische Training für den konstruktiven Umgang mit Konfliktsituationen aus der Arbeitswelt für 4 bis 9 Spielende und eine Spielleitung mit 1 bis 1 1/2 Stunden Zeit

2016

von Doris Ruckstuhl, Rita Ammann, Marc van Wijnkoop Lüthi, Martin Zentner

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Paper and Pencil
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Tool bestehend aus Leitfaden, Spielanweisung Spielleitung, Spielanweisung Vorgesetzte, 8 Spielanweisungen für Mitarbeitende, 49 Konfliktsituationen, 29 Ereigniskarten, 9 Buchstabenkarten, 43 Ressourcenkarten, 26 Karten Eigenheiten, 37 Karten Konfliktverhalten, 22 Geheimniskarten, Jokerkarte, Spielhandy, Abreißblock Protokollblätter (50 Blatt) und Box
Tool bestehend aus Leitfaden, Spielanweisung Spielleitung, Spielanweisung Vorgesetzte, 8 Spielanweisungen für Mitarbeitende, 49 Konfliktsituationen, 29 Ereigniskarten, 9 Buchstabenkarten, 43 Ressourcenkarten, 26 Karten Eigenheiten, 37 Karten Konfliktverhalten, 22 Geheimniskarten, Jokerkarte, Spielhandy, Abreißblock Protokollblätter (50 Blatt) und Box
Artikelnummer: 0321301
CHF 258.50
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Abreißblock Protokollblätter à 50 Stk.
Artikelnummer: 0321315
CHF 15.50
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Mappe, leer
Artikelnummer: 0321316
CHF 51.00
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Tool bestehend aus Leitfaden, Spielanweisung Spielleitung, Spielanweisung Vorgesetzte, 8 Spielanweisungen für Mitarbeitende, 49 Konfliktsituationen, 29 Ereigniskarten, 9 Buchstabenkarten, 43 Ressourcenkarten, 26 Karten Eigenheiten, 37 Karten Konfliktverha

Einsatzbereich

Das Tool richtet sich an Führungskräfte, Moderator(inn)en, Trainer/-innen, Supervisor(inn)en, Erwachsenenbildner/-innen, Berater/-innen und Personalfachleute. Es kann in Führungsteams, Projektgruppen, in Abteilungen, Ausbildungsgruppen von firmeninternen oder firmenübergreifenden Ausbildungslehrgängen und auch in offenen Spielrunden eingesetzt werden.

Inhalt

Conflict Poker ist ein Training, bei dem der eigene spielerische Charakter in Verbindung mit Konflikten im Zentrum steht. Während rund 90 Minuten bearbeiten 4 bis 9 Spielende zusammen mit einer Spielleitung eine von 49 möglichen Konfliktsituationen aus der realen Arbeitswelt. Nebst den eigenen Kompetenzen stehen zugeloste Rollen und Eigenheiten auf weiteren Spielkarten zur Verfügung und sorgen für Spannung und Dynamik im Spiel.

Das Pokerelement besteht hierbei darin, dass das Auftauchen von situativem Verhalten, von Vorgaben und Ereignissen als Herausforderung sowohl für die einzelnen Mitspielenden wie auch für das gesamte Spielteam erlebt wird. Erlebnisse und Erfahrungen im Spiel werden in einer Schlussrunde diskutiert und reflektiert. Das Durchleben einer gegebenen Konfliktsituation ist konstruktives Spiel und lebt von der Kreativität und dem Gemeinschaftssinn der Spielrunde. Wer in Konflikten sein eigenes Konfliktverhalten beobachten und reflektieren kann, baut die Angst vor Konflikten ab und kann letztlich beweglicher und kreativer damit umgehen.

Seminar

Workshop Conflict Poker (CH)
Wollen Sie einen vertieften Einblick in das Tool und das spielerische Training für den konstruktiven Umgang mit Konfliktsituationen aus der Arbeitswelt bekommen und dessen praktische Anwendung selbst kennenlernen? Profitieren Sie vom Workshop mit den Autoren Rita Ammann, Doris Ruckstuhl, Marc van Wijnkoop und Martin Zentner.

Hier finden Sie die Workshop-Inhalte und die aktuellen Termine. Wir freuen uns über Ihre Anmeldung.

Weblink

Weitere Informationen zum „Konflikterleben" finden Sie im Artikel "Konfliktsituationen erleben mit dem Spiel Conflict Poker" der Autoren: Hier den Artikel lesen

Weiter Informationen zum Tool finden Sie auf www.conflictpoker.ch.fliktsituationen aus der Arbeitswelt" aus unserer Zeitschrift "Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie A&O" (Ausgabe Januar 2019): hier den Artikel lesen.

www.conflictpoker.ch

Normen

Keine. Der persönliche Gewinn aus dem Tool wird durch eine ausführliche Reflexion des eigenen Verhaltens im Tool maximiert. Theoretische Grundlage von Conflict Poker bildet die Konfliktmanagementtheorie von Glasl.

Bearbeitungsdauer

60-90 Minuten.

Erscheinungshinweis

In Anwendung seit 2016.

Copyright-Jahr

2016

Ref-ID: T_CONFLICT POKER_L P-ID: T_CONFLICT POKER

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