Wie lassen sich diagnostische Ergebnisse verständlich vermitteln und Gespräche professionell gestalten? Die Webinar-Module geben praxisnahe Impulse für eine sensible und wirkungsvolle Ergebniskommunikation in unterschiedlichen Kontexten.
Mit dem ERT 1+ R Rechenleistungen differenziert erfassen, Förderbedarf erkennen und gezielt unterstützen.
360°-Feedback liefert ein fundiertes Gesamtbild von Führungskompetenzen, indem es Selbstbild und Fremdeinschätzungen systematisch zusammenführt. Der Artikel zeigt, was ein echtes 360°-Feedback ausmacht, warum Fremdeinschätzungen diagnostisch so wertvoll sind und wie der FIF 360° die digitale Umsetzung erleichtert.
Was macht gute Führung aus? Ein Führungskompetenzmodell schafft Klarheit über Erwartungen, unterstützt die Auswahl und Entwicklung von Führungskräften und sorgt für ein gemeinsames Führungsverständnis. Warum das für Unternehmen so wichtig ist und worauf es bei der Entwicklung ankommt, erfahren Sie in diesem Beitrag von Hogrefe Consulting.
Was macht erfolgreiche Teamarbeit aus? Die neue Auflage von «Teamwork» zeigt, wie gemeinsame Ziele, psychologische Sicherheit, Teamidentität und gute Führung Teams stärken – auch im Homeoffice und hybriden Arbeitsalltag.
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Über die Testzentrale
Die Testzentrale ist Vertrieb und zentrale Bezugsquelle für psychologische Testverfahren, mit einem umfassenden Angebot für alle klinischen, berufsbezogenen und schulischen Anwendungsbereiche der psychologischen Diagnostik. Das Angebot umfasst die ganze Bandbreite von materialgebundenen bis zu elektronischen
Produkten, Beratung, Schulung und Support sowie zusätzlich auch Trainings- und Förderprogramme als Ergänzung zu der Diagnostik. Das hohe qualitative Niveau unserer Produkte ist das Ergebnis der kontinuierlichen Zusammenarbeit mit renommierten Wissenschaftler*innen und erfahrenen Praktiker*innen.
