Workshop Conflict Poker

Seminarinhalt

Wollen Sie einen vertieften Einblick in das spielerische Training für den konstruktiven Umgang mit Konfliktsituationen aus der Arbeitswelt bekommen und dessen praktische Anwendung selbst kennenlernen? Profitieren Sie vom Workshop mit den Autoren Rita Ammann, Doris Ruckstuhl, Marc van Wijnkoop und Martin Zentner.

  • Sie lernen das spielerische Training im Detail kennen und werden in Kleingruppen von 4-9 Spielenden von den Autoren angeleitet
  • Dabei lernen Sie die 49 möglichen Konfliktsituationen aus der realen Arbeitswelt kennen
  • Nebst den eigenen Kompetenzen stehen zugeloste Rollen und Eigenheiten auf weiteren Spielkarten zur Verfügung und sorgen für Spannung und Dynamik im Spiel
  • Das Pokerelement besteht hier darin, dass das Auftauchen von situativem Verhalten, von Vorgaben und Ereignissen als Herausforderung sowohl für die einzelnen Mitspielenden wie auch für das gesamte Spielteam erlebt wird
  • Erlebnisse und Erfahrungen im Spiel werden in einer Schlussrunde mit den Autoren diskutiert und reflektiert
  • Conflict Poker trainiert fürs Leben!

 

Referenten

 

Rita Ammann arbeitet als Laufbahnberaterin und Case Managerin. Sie verfügt über langjährige Erfahrung in Coaching und Beratung im Personalwesen sowie in Seminarleitungen im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und Kommunikation.
Ausserdem ist sie Mitglied des Entwicklungsteams des Conflict Poker.


Doris Ruckstuhl studierte, nach vielen Jahren Reisen und Arbeiten in den verschiedensten Ländern unserer Welt, Betriebs- und Organisationspsychologie in Zürich.
Für die Swissair befasste sie sich mit den Herausforderungen an die soziale Kompetenz eines Linienpiloten und erarbeitet ein flächendeckendes Weiterbildungskonzept.
Seit 1995 ist sie selbstständig als Organisationsberaterin und Coach unterwegs. Sie begleitet Unternehmen aller Art in Veränderungsprozessen. Es ist ihr u. a. ein wichtiges Anliegen, Themen handlungs- und anwendungsorientiert aufzubereiten und so entwickelte sie zusammen mit anderen BeraterInnen zwei Lernspiele. Das erste, ein Feedbackspiel mit dem Namen Personality Poker und das erst kürzlich erschienene Conflict Poker.


Marc van Wijnkoop Lüthi studierte Musik und Theologie. Er arbeitet derzeit als Gemeindepfarrer im Kanton Bern. Als Mitglied des Teams rund um das Spiel Conflict Poker hat er sich vertieft mit Konflikten und den Möglichkeiten zu deren Überwindung auseinandergesetzt.


Martin Zentner arbeitet als Bildungsfachmann zum einen bei Curaviva, dem Dachverband aller Heime in der Schweiz und Fürstentum Lichtenstein, wo er zuständig für die Führungsausbildung ist, und anderseits in der eigenen Praxis, in welcher er Führungskräfte coacht, Teamentwicklung betreibt und Klausuren, Retraiten und Workshops moderiert.
Er verfügt über ein MAS in adult and professional education sowie diverse Weiterbildungen in Changemanagement und Aufstellungsarbeit.
«Spielend lernen» ist für ihn ein zentrales Motto, das ihn in seiner Arbeit leitet und immer wieder inspiriert.

 

Die Teilnahmegebühr beinhaltet:

  • Verpflegung in der Kaffeepause
  • Heiss- und Kaltgetränke während des gesamten Seminarhalbtages
  • Teilnahmezertifikat

 

Sie möchten sich anmelden? Dann klicken Sie bitte hier.

 

Haben Sie Fragen zum Seminar? Wenden Sie sich an uns: testzentrale@hogrefe.ch oder 031 300 46 64

Termine


  • 150.00 CHF (inkl. 8% MwSt.)
    14:00 - 17:00 Uhr
    Referent: Rita Ammann

  • 150.00 CHF (inkl. 8% MwSt.)
    14:00 - 17:00 Uhr
    Referent: Rita Ammann

  • 150.00 CHF (inkl. 8% MwSt.)
    09:00 - 12:00 Uhr
    Referent: Martin Zentner

  • 150.00 CHF (inkl. 8% MwSt.)
    09:00 - 12:00 Uhr
    Referent: Marc van Wijnkoop

  • 150.00 CHF (inkl. 8% MwSt.)
    14:00 - 17:00 Uhr
    Referent: Doris Ruckstuhl

Zur Anmeldung…

Ort

Testzentrale der Schweizer Psychologen AG
Länggass-Strasse 76
3012 Bern

Details

Teilnehmer:
5 - 9 Personen
Dauer
1 Tag
Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an alle Führungskräfte, Moderatoren, Trainer, Supervisoren, Erwachsenenbildner, Beraterinnen und Personalfachleute.

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