Hogrefe
  • Hogrefe Editeur
  • Nouveau ici?
  • Contact
  • Mon compte
    • Mon compte
    • Information du compte
    • Carnet d'adresses
    • Mes commades
    • Mes listes
    • Déconnexion
  • Connexion
    • Mot de passe oublié
    • S'inscrire
  • Wishlist
  • Panier
    article/s
    Au panier
  • Recherche
  • eTesting
    • Variantes de l’eTesting
    • Hogrefe Testsystem (HTS)
      • Hogrefe Testsystem
      • Protection des données
      • Protection du test
  • Tests
    • Aptitudes intellectuelles
    • Développement psychomoteur
    • Fonctionnement intellectuel et cognitif
    • Motivations, intérêts et valeurs
    • Fonctionnement neuropsychologique
    • Personnalité (Clinique)
    • Personnalité (RH)
    • Psychologie clinique
    • Remédiation
    • Ressources Humaines
    • Apprentissages et connaissances scolaires
  • Company
    • Hogrefe Publishing Group
      • Business areas
      • Our Vision
      • Group Executive Board
      • History
    • Locations
      • Göttingen
      • Berne
      • Vienna
      • Oxford
      • Boston
      • Paris
      • Amsterdam
      • Prague
      • Florence
      • Copenhagen
      • Stockholm
      • Helsinki
      • São Paulo
      • Madrid
      • Lisbon
    • Qui sommes-nous?
  • Mon compte
    • Mon compte
    • Information du compte
    • Carnet d'adresses
    • Mes commades
    • Mes listes
    • Déconnexion
  • Mon compte
    • Mot de passe oublié
    • S'inscrire
  • Panier
    article/s
    Au panier
  • Recherche
  • Menu
  • eTesting
  • Tests
  • Company
  • Dos
  • Variantes de l’eTesting
  • Hogrefe Testsystem (HTS)
  • Dos
  • Aptitudes intellectuelles
  • Développement psychomoteur
  • Fonctionnement intellectuel et cognitif
  • Motivations, intérêts et valeurs
  • Fonctionnement neuropsychologique
  • Personnalité (Clinique)
  • Personnalité (RH)
  • Psychologie clinique
  • Remédiation
  • Ressources Humaines
  • Apprentissages et connaissances scolaires
  • Dos
  • Hogrefe Publishing Group
  • Locations
  • Qui sommes-nous?
  • Dos
  • Hogrefe Testsystem
  • Protection des données
  • Protection du test
  • Dos
  • Business areas
  • Our Vision
  • Group Executive Board
  • History
  • Dos
  • Göttingen
  • Berne
  • Vienna
  • Oxford
  • Boston
  • Paris
  • Amsterdam
  • Prague
  • Florence
  • Copenhagen
  • Stockholm
  • Helsinki
  • São Paulo
  • Madrid
  • Lisbon

Produits

Demandes de recherche

    Auteurs

      Tous les résultats de recherche
      • Accueil
      • Tests
      • Ressources Humaines

      Catégorie

      • Tests
        • Aptitudes intellectuelles
        • Développement psychomoteur
        • Fonctionnement intellectuel et cognitif
        • Motivations, intérêts et valeurs
        • Fonctionnement neuropsychologique
        • Personnalité (Clinique)
        • Personnalité (RH)
        • Psychologie clinique
        • Remédiation
        • Ressources Humaines
        • Apprentissages et connaissances scolaires

      Filter

       
      HOG Type de produit
      • Paper and Pencil (19)
      • Procédure de test informatisée (2)
      • Digital (1)
       
      Année de copyright
      • Nom
      • Prix
      • Année de copyright
      • Abréviation
       
      Descendant
      • Par ordre croissant
      • Définir Direction Descendante
      Inventaire des intérêts professionnels de Rothwell-Miller
      IRMR 3

      Inventaire des intérêts professionnels de Rothwell-Miller

      de Pierre Vrignaud, Bruno Cuvillier

      Basé sur la typologie de Holland, l'IRMR3 a pour objectif d'investiguer les intérêts fondamentaux des personnes afin de les aider à élaborer un projet professionnel (formation, voie d'orientation, métier). L'IRMR3 est utilisé dans les démarches d'orientation scolaire et professionnelle (bilans, rec…

      Disponible en tant que:
      Détails
      Inventaire de personnalité au travail
      PFPI

      Inventaire de personnalité au travail

      de Filip de Fruyt, Jean-Pierre Rolland
      Disponible en tant que:
      Détails
      Questionnaire des valeurs professionnelles
      QVP

      Questionnaire des valeurs professionnelles

      de D. E. Super
      Disponible en tant que:
      Détails
      Questionnaire de comportements professionnels
      QCP

      Questionnaire de comportements professionnels

      de C. Lévy-Leboyer

      Le QCP est construit sur le modèle des «big five» auquel a été ajoutée une sixième composante, ’ambition professionnelle. Les échelles des big five ont été renommées: Efficacité, Innovation, Equilibre personnel, Fiabilité et Sociabilité. Il évalue donc les six traits de personnalité qui constituent …

      Disponible en tant que:
      Détails
      Newsletter

      Notre newsletter vous informe des offres exclusives et des nouveautés en matière de produits.

      Service clientèle
      • FAQ
      • eTesting
      • Hogrefe protection du test & copyright
      • Qui sommes-nous?
      Contact Testzentrale der Schweizer
      Psychologen AG

      Länggass-Strasse 76
      3012 Bern
      Switzerland

      +41 31 300 45 45
      +41 31 300 45 90
      info@testzentrale.ch
      Sites web internationaux
        • Protection des données
        • Mentions légales
        • Impressum
        © Hogrefe 2022
        • whatsapp

        Hogrefe

        • EuropeEurope (English)
        • BrasilBrasil
        • Česká republikaČeská republika
        • DanmarkDanmark
        • DeutschlandDeutschland
        • España España
        • FranceFrance
        • ItaliaItalia
        • NederlandNederland
        • NorgeNorge
        • ÖsterreichÖsterreich
        • PortugalPortugal
        • SchweizSchweiz
        • SuomiSuomi
        • SverigeSverige
        • United KingdomUnited Kingdom
        • United StatesUnited States

        Testzentrale

        • DeutschlandDeutschland
        • SchweizSchweiz (Deutsch)
        • Suisse/FrançaisSuisse/Français (Français)